近年來，黟縣國投集團(tuán)始終把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)作為企業(yè)的“根”和“魂”，圍繞“黨建引領(lǐng)，跨越發(fā)展”黨建品牌創(chuàng)建目標(biāo)，始終繃緊強(qiáng)組織、查作風(fēng)、提素養(yǎng)、促民生“四根弦”，探索黨建工作與中心工作“雙融雙促”的實(shí)踐途徑，不斷提升黨建工作水平，奏響國企高質(zhì)量發(fā)展最強(qiáng)音。

繃緊思想之弦，強(qiáng)化組織建設(shè)。國投集團(tuán)黨委按照“把國企黨建內(nèi)嵌到公司法人治理結(jié)構(gòu)中”的要求，集團(tuán)及其所屬子公司全面完成“黨建入章”，重新修訂完善了《黨委會(huì)議事規(guī)則》，明確了黨委對重大問題、重大經(jīng)營管理事項(xiàng)前置把關(guān)的議事原則，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”民主決策、“一把手”末位表態(tài)等制度。全面推進(jìn)“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制。將黨的建設(shè)融入生產(chǎn)經(jīng)營，高位推動(dòng)國企改革三年行動(dòng)，切實(shí)將黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競爭優(yōu)勢。壓緊壓實(shí)各黨支部責(zé)任，開展“一支部一品牌一特色”創(chuàng)建活動(dòng)，定期組織召開黨建工作例會(huì)，安排部署黨員培訓(xùn)、“三會(huì)一課”、“書記上黨課”、主題黨日、組織生活會(huì)及民主評議黨員等工作，并通過定期廉政談話、督察指導(dǎo)、警示教育等方式進(jìn)一步壓緊壓實(shí)黨建主體責(zé)任。  

繃緊紀(jì)律之弦，筑牢廉潔防線。狠抓節(jié)點(diǎn)，切實(shí)做好“中秋”“國慶”“元旦春節(jié)”期間廉潔自律工作，營造清廉過節(jié)的良好氛圍，做到“十個(gè)嚴(yán)禁”，節(jié)前做好警示提醒，節(jié)中做好監(jiān)督檢查，節(jié)后做好總結(jié)匯報(bào)，以釘釘子精神守住每一個(gè)節(jié)點(diǎn)，嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。充分發(fā)揮日常監(jiān)督和長期監(jiān)督相結(jié)合、專項(xiàng)監(jiān)督和專項(xiàng)巡察相結(jié)合等方式，全面深入查找問題，對發(fā)現(xiàn)的問題線索深挖細(xì)究、絕不放過，防止黨員干部從一般違紀(jì)違法發(fā)展成嚴(yán)重違紀(jì)違法。緊緊圍繞“清廉國企”建設(shè)，認(rèn)真梳理集團(tuán)各環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，集中排查重點(diǎn)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險(xiǎn)，制定考核制度，定期赴各子公司督查，確保各項(xiàng)工作開展有規(guī)可循、有章可依。

繃緊人才之弦，提升職工素養(yǎng)。集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提高黨員干部政治素養(yǎng)的首要任務(wù)，一方面緊緊圍繞黨的二十大精神及新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》，充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺(tái)、宣講報(bào)告會(huì)等線上線下平臺(tái)開展日常學(xué)習(xí)，推動(dòng)黨員理論水平和政治素養(yǎng)入腦入心。嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”，保證新發(fā)展黨員質(zhì)量，持續(xù)優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。通過常態(tài)化開展優(yōu)秀黨員評選、“黨員示范崗”“我的崗位請放心”創(chuàng)建活動(dòng)，激發(fā)全體職工學(xué)習(xí)先進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。另一方面構(gòu)建完善科學(xué)的選人用人機(jī)制。在干部選拔、培養(yǎng)和使用上，提出“雙培養(yǎng)”理念，即把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成企業(yè)骨干，持續(xù)加大力度，對青年業(yè)務(wù)骨干從理想信念和業(yè)務(wù)能力上進(jìn)行雙向培養(yǎng)。近年來，引進(jìn)企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)等高層次緊缺型人才4人，競聘選拔青年中層干部10人。

繃緊民生之弦，凝聚發(fā)展合力。國投集團(tuán)堅(jiān)持黨建與業(yè)務(wù)工作同頻共振，按照企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里的要求，讓黨旗高高飄揚(yáng)在項(xiàng)目工地、供水班組、車隊(duì)出車等各條戰(zhàn)線。在黨建工作的引領(lǐng)下，集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)防控、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、民生服務(wù)、改革轉(zhuǎn)型等重點(diǎn)工作成效顯著。2022年，集團(tuán)公司總資產(chǎn)達(dá)31.44億元，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入4246.1萬元，上交稅費(fèi)543.22萬元；爭取專項(xiàng)債4.3億元，爭取中央預(yù)算內(nèi)資金454萬元，新增貸款和授信5.2億元，超額完成目標(biāo)任務(wù)。在為民服務(wù)中凝聚起黨建發(fā)展的強(qiáng)大合力，有效解決了城鄉(xiāng)供水一體化、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、縣域老舊小區(qū)管網(wǎng)維修、環(huán)境治理、農(nóng)貿(mào)市場停車等民生難題。集團(tuán)一百多名干部職工下沉包保社區(qū)6千余人次，完成社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治、慰問困難老人、疫情防控等任務(wù)40余件。

在黨旗的引領(lǐng)下，在黨員的帶動(dòng)下，國投集團(tuán)將繼續(xù)全面落實(shí)中央、省、市、縣委關(guān)于加強(qiáng)國企黨建的有關(guān)決策部署，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，全面加強(qiáng)組織建設(shè)，深入改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷健全制度體系，爭做“國企黨建的排頭兵”。